Bani pentru europarlamentari

Sebastian Bodu publică aici o „leapșă” către câțiva bloggeri cerându-le părerea despre ce salariu ar trebui să aibă un europarlamentar. Nu sunt printre ei, dar îmi dau cu părerea. În primul rând, nu am mai prea văzut „lepșe” prin blogosferă în ultima vreme, oricum mi se păreau o tâmpenie. Deci cel mai bine este a nu se porni cu o leapșă, ci cu o discuție deschisă despre bani pentru europarlamentari.

Salariul unui europarlamentar este de 4.500 EUR net. Booon. Salariul unui director de multinațională se cam învârte pe la aceeași bani (e criză, deh), sau mai sus, chiar mult mai sus. Diferența dintre un manager de multinațională și europarlamentar este bonusul, sau partea variabilă. Care poate să varieze de la mii de euro la sute de mii de euro. La europarlamentari pun pariu că nu sunt astfel de bonusuri.

Dar sunt beneficii. Beneficii pe care Sebastian Bodu nu le explică, și ar fi interesant de a le afla. Începând cu acoperirea unor cheltuieli (deplasare, cazare, mâncare etc) pe care o multinațională le acoperă din bugetul propriu, nu din banii publici, continuând cu beneficii uriașe de imagine, percepție, influență. „Pachetul” pentru un europarlamentar este destul de atractiv.

Ce nu are un europarlamentar sunt performance review-urile. Unicul performance review este o dată la cinci ani. Și este dat de către votanți. În rest, un europarlamentar nu poate fi dat afară ușor pentru prostie crasă sau incompetență sau inactivitate. Deci europarlamentarul are un job de cinci ani sigur. Job care în incertitudinea de astăzi cântărește foarte greu.

Mai este apoi o problemă care de asemenea este delicată. Șpaga, corupția, traficul de influență. Europarlamentarul că ia 1.000 EUR pe lună sau 10.000 EUR pe lună tot va fi tentat să ia șpagă. Atenție, nu spun că ia, spun că va exista tentația, ispita. Există cazuri de manageri care iau salarii de 40.000 EUR și dau cu mucii în fasole big time. Dar sunt doar zvonuri, bineînțeles. Unde bat: salariul pe care trebuie să îl ia un europarlamentar trebuie să fie comparativ cu cel al unui coleg, diferențiabil cumva în funcție de performanțe. Altfel, sincer, ispitele devin serioase. Mie nu mi-ar plăcea să muncesc ca europarlamentar pe brânci cinci ani și să câștig la fel ca unul care o freacă toată ziua prin Parlamentul European – cumva trebuie să mă diferențiez, da?

Published 12 iunie 2009 12:51 by tudorg

Comment Notification

If you would like to receive an email when updates are made to this post, please register here

Subscribe to this post's comments using RSS

Comments

12 iunie 2009 20:13 by sebastian bodu

# re: Bani pentru europarlamentari

Pe langa salariu, exista diurna de 290 euro/zi (destinata acoperirii cazarii si mancarii) si decontarea transportului (in cazul europarlamentarilor romani, biletul de avion). Ca om care a lucrat 10 ani in multinationale, pot sa spun ca si acolo e la fel: angajatul sau managerul beneficiaza de aceste lucruri (evident, in cuantum diferit, in functie de pozitia lui pe organigrama).

E adevarat ca in PE nu exista "annual review" din partea sefilor, insa acest lucru il face presa, mult mai des decat o data pe an. Iar criteriile dupa care se face review-ul sunt altele decat cele din multinationala. Nu intru in detalii...doar spun ca nu e tocmai comod, pt. ca fiecare jurnalist, in functie de...are propriul mod de a face evaluarea. Inca o diferenta dintre evaluarea din multinationala si cea din PE este aceea ca pe prima o stii doar tu, pe a doua o tara intreaga (cu avantajele si, de cele mai mujlte ori, dezavantajele acestui lucru).

In ceea ce priveste spaga, parlamentarul intern (roman, de exemplu) poate fi corupt pentru a face sau a nu face ceva in legat de guvern (de exemplu, Guvernul Romaniei, cu ministerele si agentiile sale); teoretic europarlamentarul poate fi corupt pentru a face sau a nu face ceva legat executivul comunitar. Inca nu am auzit, in istoria de 50 de ani a forului legislativ comunitar (in diversele lui forme), de vreo acuzatie de coruptie fata de un europarlamentar.

Din pacate, o diferentiere intre veniturile europarlamentarilor in functie de performante este imposibila si ar fi usor declarata nelegala de catre instanta europeana. Ce-i mai rau, sa freci menta sau sa fii bufonul parlamentului? Cine este prejudiciat? Poate ca cel care a votat cu respectivul europarlamentar nu se simte deranjat nici de una nici de cealalta. Si, in orice caz, un demnitar care este votat si care face, in primul rand, o activitate politica, nu poate fi evaluat pe critarii tehnice. Asadar ne intoarcem tot la singurul instrument de evaluare si sanctiune: votul. Din pacate, oricat ne-am stradui noi acuma, aici, si altii ca noi in alta parte, nu vom putea gasi o formula mai buna intr-o democratie parlamentara.

In aceeasi ordine de idei, au fost facute tot felul de evaluari ale activitatii europarlamentarilor romani, de catre diverse ONG-uri care aveau fonduri de cheltuit. In  toate cel mai bine iesea o colega ale carei interventii de 1 min. in plen sunt cele mai numeroase. De fapt, sunt prea multe... Acuma, pt o intervetie de 1 min. astepti la "catch the eye" (cum se numeste procedura in care "vanezi" privirea presedintelui de sedinta -dupa terminarea dezbaterilor- pentru a primi cuvantul) cateva ore. Eu, de exemplu, prefer sa fac interventiile in scris, si sa folosesc aceste ore pt a citi materialele despre rapoartele care se dezbat si se voteaza la mine in comisie. In ceea ce priveste interventiile mele, acestea au avut doar doua teme: economice si drepturile omului. Ale colegei respective au avut ca subiect toate temele posibile, de la cresterea gainilor pana la progrmele spatiale. In fond, ce mare lucru sa iti dai cu parerea oricand si despre orice, mai ales daca stii ca asta da bine in evaluari...

15 iunie 2009 14:20 by Cristian

# re: Bani pentru europarlamentari

deci cum e cu TVA-ul? :)

16 iunie 2009 16:54 by tudorg

# re: Bani pentru europarlamentari

@sebastianbodu: Diurna de 290EUR/zi e f mică, căci vreo 250 EUR e doar cazarea ca să zic așa. Doar dacă europarlamentarul nu se cazează la un hostel (dar un fomist ar face-o, mai știi?).

Presa face annual review, dar ce se poate întâmpla? Să zicem că ai un review prost – care este call-to-action? Poți da afară un europarlamentar prost? Nu, nu poți!

Legat de evaluare, cred că pot fi stabilite câteva criterii: prezența la ședințe, luările de cuvânt, inițiative legislative etc. Nu mă pricep atât de bine încât să iau cele mai obiective criterii, dar sunt sigur că pot fi găsite. Deci nu pot fi de acord că nu poate fi găsită o formulă îmbunătățită.

Legat de „colega”. Întotdeauna va fi cineva care va încerca să profite pentru a-și aduna luări de cuvânt la palmares. Că sunt sau nu relevante. Îi va folosi la ceva pe viitor? Poate da, poate nu. A ieșit bine în evaluări? Da! Ce vreau să spun aici: proactivitatea contează enorm. Sincer, habar nu am avut în acești ani la ce activități europarlamentare au lucrat ai noștri reprezentanți. Și nu pot spune că nu mă informez. Dar nu s-a vorbit aproape deloc. De ce nu s-au promovat? De ce nu v-ați promovat? Hai să începem să promovăm inițiativele europene la care lucrează ai noștri, că este un motiv cred și de mândrie, este un motiv să înțelegem cine o freacă și cine chiar lucrează acolo.

Leave a Comment

(required) 
required 
(required) 

  
Enter Code Here: Required